Função:
Cadastrar os códigos de qualificação profissional dos candidatos as vagas de empregos oferecida pela empresa.
Conceito:
Atribuir qualidades para melhor classificar pessoas no cadastro de currículos.
Implicações:
1 - Os código devem ser atribuídos livremente pelo usuário e serão utilizados para qualificar os trabalhadores.
Exemplo: 001 - Engenheiro civil
002 - Engenheiro mecânico
101 - Mecânico de manutenção
102 - Mecânico de automóvel
901 - Serviços gerais...
2 - Os códigos de qualificação são mencionados em:
2.1 - CGS4050 - Trabalhadores
2.2 - SRH4001 - Currículos
Premissas:
1 - Código: Atribuído livremente pelo usuário.
2 - Descrição: Atribuída livremente pelo usuário.